鳥取県・一般病院
鳥取市立病院看護部は固定チームナーシングを取り入れ、プリセプターを中心にチーム全体で新人を支援しております。看護師それぞれが目標を持ち個々のレベルアップを図るとともに、看護部理念である「患者さまの尊厳を守る看護の提供」をモットーに、看護倫理に基づいた安全な看護の実施を目指しております。
| 住所 | 〒680-8501 鳥取県鳥取市的場1-1 |
|---|---|
| 病院種別 |
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| 病床数 | 340床 |
| 職員数 | 454名 |
| 看護職員数 | 280名 |
| 看護体系 | 7:1 |
| 募集職種 |
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| 勤務形態 |
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| 勤務形態 |
３交替制 |
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| 募集職種 |
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| 応募資格 |
有資格者または資格取得予定者 |
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| 募集人員 |
25名 |
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| 選考方法 |
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| 必要書類 |
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| 雇用形態 |
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| 月額給与 |
平成27年4月1日時点の制度 2015 年 6月 実績
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| 月額給与内訳 |
※上記は、看護師（短大3年）：基本給191,300円、看護師（大学4年）：基本給200,600円、助産師：基本給203,400円に、諸手当（※3交代制部署で夜勤7回の場合の夜間勤務手当）を含む金額です。 |
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| その他の諸手当 | 期末・勤勉手当（年2回）、住居、通勤、扶養、時間外手当など | ||||||||||||||||
| 勤務時間 |
日勤 08:30～17:15 準夜勤 16:30～01:15 深夜勤 00:30～09:15 |
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| 勤務地 | 鳥取県鳥取市的場1-1 | ||||||||||||||||
| 昇給・賞与 |
昇給年1回、賞与 年間4.1ヶ月分 ※採用1年目は年間2.71ヶ月分 (平成27年4月1日時点の制度) |
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| 休日 | 4週8休、祝日、年末年始 | ||||||||||||||||
| 休暇 | 有給休暇、病気休暇等、育児休業取得率100％ | ||||||||||||||||
| 加入保険制度 | 鳥取県市町村職員共済組合 | ||||||||||||||||
| 看護宿舎 |
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| 奨学金制度 |
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| 退職金制度 |
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| 保育施設 |
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| 被服貸与 |
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| 教育制度 |
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| その他福利厚生 | 人間ドック、予防接種、職員食道、職員駐車場 |
| 設置体 |
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|---|---|
| 病院種別 |
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| 日本医療機能評価機構認定 | 有 (Ver.6) |
| 機能・特質 |
地域がん診療連携拠点病院、臨床研修指定病院、救急告示病院 |
| 病床数 | 340床 |
| 職員数 | 454名 |
| 看護職員数 | 280名 |
| 看護体系 | 7:1 |
| 住所 | 〒680-8501 鳥取県鳥取市的場1-1 |
| 交通機関1 | JR山陰本線「鳥取」駅よりバス10分 |
| 交通機関2 | 鳥取空港より車15分 |
| 代表電話番号 | 0857-37-1522(代) |
| FAX | 0857-37-1553 |
| URL | http://hospital.tottori.tottori.jp/ |
| 病院長 | 早田 俊司 |
| 看護部長 | 間庭 弘美 |
| 外来患者数(1日平均) | 515名 |
| 入院患者数(1日平均) | 256名 |
| 診療科目数 | 19科 |
| 診療科目 |
病理診断科、臨床検査科 |
| 付属施設・関連施設 | 健診センター、PET/CTセンター、託児所、病後児保育施設 |
| お問合せ部署 |
総務課 |
|---|---|
| 担当者名 |
堀 |
| 所在地 |
鳥取県鳥取市的場1-1 |
| お問合せ部署電話番号 |
0857-37-1522（代表） |
| E-mailアドレス |
hp.tottori@hospital.tottori.tottori.jp |
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一般病院で身につくスキルとしては、オールマイティな医療・看護に関するスキルが身につくことが最も特徴的であると言えます。様々な環境下での看護の提供をすることを求められることが多く、臨機応変な対応力を養うことが可能です。また、医療技術についても幅広い機会に恵まれ様々な習得の機会が多くあるようです。また、看護師としての基礎知識をしっかり学ぶことも可能な場合が多いようです。基本的には、業務の中心は入院患者に対する医師の治療補助がメインであり病棟では、患者さんに寄り添いながら様々な病状の変化に対する対処の仕方や、患者さまの不安を取り除くコミュニケーションの取り方を身に付けることができます。病院によっては急性期から慢性期まで幅広い診療領域の看護経験を積めるので、状況に応じた柔軟な対応能力を磨くことも可能なようです。
一般病院は多種多様な医療機関がその中に含まれています。住み慣れた地域で、いつまでも健康過ごすための仕組みである地域包括ケアシステム、その中でも地域医療における中核病院として存在していることも多く、急性期・リハビリテーション・在宅療養におけるまで最も幅広くカバーしていることも多くあります。医療機能としては、診療所・大学病院・専門病院・リハビリ施設・介護事業所等と地域との連携を密にしてその地域住民に近い形で医療を提供しています。そのため、患者さんは多種多様で様々な人が対象となる場合も多く、患者さんや場合によっては、患者さんの家族と密接なコミュニケーションを図りながら地域医療を支えていく場合も多くあります。
