宮城県・一般病院・療養型・公益財団法人
（坂総合病院・長町病院・泉病院・古川民主病院）
「いのちの平等」の基本理念に基づき、患者の生活や人権を大切にした看護をめざしている宮城厚生協会。４病院、チーム医療を重視し、看護師は看護の視点で発言することを大切にしています。そのためにも看護の質の向上が求められ、キャリアアッププログラムでの育成、計画的な認定看護師育成などに積極的に取り組んでいます。電子カルテの情報共有や地域住民と一緒に健康づくりに取り組む等、地域に欠かせない存在になっています。
| 住所 | 〒985-0835 宮城県多賀城市下馬2-13-7 |
|---|---|
| 病院種別 |
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| 病床数 | 683床 |
| 病床数備考 | 4病院合計 |
| 職員数 |
1,349名
4病院合計 |
| 看護職員数 |
618名
4病院合計 |
| 看護体系 | 坂総合7：1、長町10：1、泉10：1、古川民主13：1 |
| 募集職種 |
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| 勤務形態 |
交代制 ※勤務形態については要相談 |
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| 募集職種 |
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| 応募資格 |
看護師、助産師免許をお持ちの方 |
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| 経験年数 |
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| 選考方法 |
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| 必要書類 |
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| 雇用形態 |
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| 月額給与 |
＜参考＞ 2016年度新卒者実績
※年齢、経験、能力を考慮の上、規定により決定します。 |
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| 月額給与内訳 | 上記の諸手当は、看護手当、夜勤手当、年齢手当等です | ||||||||||||||||||||||||
| その他の諸手当 | 住宅手当 | ||||||||||||||||||||||||
| 勤務時間 | ３交代制 | ||||||||||||||||||||||||
| 勤務時間説明 |
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| 勤務地 | 仙台市内（長町病院・泉病院）塩釜市（坂総合病院）・大崎市（古川民主病院） | ||||||||||||||||||||||||
| 昇給・賞与 | 昇給／年１回、賞与年／３回 | ||||||||||||||||||||||||
| 休日 | ４週６休 | ||||||||||||||||||||||||
| 休暇 | 年末年始休暇５日、リフレッシュ休暇年７日、生理休暇、年次有給休暇、介護休業制度、産後１年間夜勤免除、育休制度、特別休暇（慶弔など） | ||||||||||||||||||||||||
| 加入保険制度 | 社会保険完備 |
| 看護宿舎 |
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| 奨学金制度 |
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| 退職金制度 |
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| 保育施設 |
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| 被服貸与 |
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| 教育制度 |
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| その他福利厚生 | 共済会加盟による各種給付制度あり（職員医療費助成制度、文化、レジャー、サークル費助成など） |
| 月額給与 |
※年齢、経験、能力を考慮の上、規定により決定します。 |
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| 給与内訳 | 経験年数等を考慮いたします | ||||||
| 勤務時間 | ご相談に応じます | ||||||
| 勤務地 | 仙台市内（長町病院・泉病院）塩釜市（坂総合病院）・大崎市（古川民主病院） | ||||||
| 休日 | 勤務形態によります |
| 設置体 |
公益財団法人 |
|---|---|
| 病院種別 |
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| 日本医療機能評価機構認定 | 有 |
| 機能・特質 |
地域医療支援病院、厚労省指定臨床研修病院、日本医療機能評価機構認定 ほか |
| 病床数 | 683床 |
| 病床数備考 |
4病院合計 |
| 職員数 |
1,349名
4病院合計 |
| 看護職員数 |
618名
4病院合計 |
| 看護体系 | 坂総合7：1、長町10：1、泉10：1、古川民主13：1 |
| 認定看護師 |
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| 住所 | 〒985-0835 宮城県多賀城市下馬2-13-7 |
| 交通機関1 | JR仙石線「下馬」駅下車、徒歩１分 |
| 代表電話番号 | 022-367-9092(直) |
| FAX | 022-367-9004 |
| URL | http://www.miyagi-min.com/m_kango/ |
| 理事長 | 小熊 信 |
| 統括看護部長 | 金萬 文雄 |
| 外来患者数(1日平均) | 宮城厚生協会全体：約1900名 |
| 入院患者数(1日平均) | 宮城厚生協会全体：約600名 |
| 診療科目数 | 各病院ごとに異なります |
| 診療科目 |
※各病院情報参照 |
| 付属施設・関連施設 | 9診療所・7ケアステーション(訪問看護・介護)・1健診センター・1地域包括支援センター |
| お問合せ部署 |
看護学生室 |
|---|---|
| 担当者名 |
後藤・村上 |
| 所在地 |
宮城県多賀城市下馬2-13-7 |
| お問合せ部署電話番号 |
022-367-9092 （直） |
| E-mailアドレス |
kangogakusei@miyagi-min.com |
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一般病院で身につくスキルとしては、オールマイティな医療・看護に関するスキルが身につくことが最も特徴的であると言えます。様々な環境下での看護の提供をすることを求められることが多く、臨機応変な対応力を養うことが可能です。また、医療技術についても幅広い機会に恵まれ様々な習得の機会が多くあるようです。また、看護師としての基礎知識をしっかり学ぶことも可能な場合が多いようです。基本的には、業務の中心は入院患者に対する医師の治療補助がメインであり病棟では、患者さんに寄り添いながら様々な病状の変化に対する対処の仕方や、患者さまの不安を取り除くコミュニケーションの取り方を身に付けることができます。病院によっては急性期から慢性期まで幅広い診療領域の看護経験を積めるので、状況に応じた柔軟な対応能力を磨くことも可能なようです。
一般病院は多種多様な医療機関がその中に含まれています。住み慣れた地域で、いつまでも健康過ごすための仕組みである地域包括ケアシステム、その中でも地域医療における中核病院として存在していることも多く、急性期・リハビリテーション・在宅療養におけるまで最も幅広くカバーしていることも多くあります。医療機能としては、診療所・大学病院・専門病院・リハビリ施設・介護事業所等と地域との連携を密にしてその地域住民に近い形で医療を提供しています。そのため、患者さんは多種多様で様々な人が対象となる場合も多く、患者さんや場合によっては、患者さんの家族と密接なコミュニケーションを図りながら地域医療を支えていく場合も多くあります。
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