北海道・一般病院
心のかよう看護サービスに徹する看護部
看護部は、高度先進医療を提供する専門病院として、求められている信頼される質の高い看護の提供を目指しています。
私達は患者様1人ひとりを通して病気をとらえる関わりができるよう、努力しております。
又、患者様の一番近くにいる存在として、痛みや苦しみを理解し、思いやりある心のかよう看護サービスを提供致します。
住所 | 〒065-0041 札幌市東区本町1条1丁目2番10号 |
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病院種別 |
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病床数 | 199床 |
職員数 | 260名 |
看護職員数 | 170名 |
看護体系 | 10:1(急性期一般料5) |
募集職種 |
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勤務形態 |
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勤務形態 |
2交代 |
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募集職種 |
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応募資格 |
2020年3月に看護師専門養成機関を卒業予定で、看護師資格を取得見込みの方、および有資格者 |
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募集人員 |
10名(予定) |
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選考方法 |
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必要書類 |
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雇用形態 |
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月額給与 |
2018 年 4月 実績
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月額給与内訳 |
※看護師は一律の給与となります。 上記の諸手当には夜勤手当(2交代で月4回)を含みます |
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その他の諸手当 | 住宅手当、通勤手当、家族手当、保育手当(小学校入学まで) | |||||||||
勤務時間 | 2交代制 | |||||||||
勤務時間説明 |
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勤務地 | 札幌市東区本町1条1丁目2-10 | |||||||||
昇給・賞与 | 昇給/年1回 賞与/年3回(※2018年度実績) | |||||||||
休日 | 4週8休(実働週40時間) | |||||||||
休暇 |
国民の休日、年末年始(5日)、結婚忌引など特別休暇有 ※有給休暇は次年度より10日 |
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加入保険制度 | 雇用保険、健康保険、介護保険、労災保険、雇用年金保険 | |||||||||
退職金制度 |
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保育補助 |
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被服貸与 |
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その他福利厚生 |
・小学校入学後、1カ月間まで時間短縮勤務 ・採用3年時 研修参加費補助など |
設置体 |
医療法人彰和会 |
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病院種別 |
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病床数 | 199床 |
職員数 | 260名 |
看護職員数 | 170名 |
看護体系 | 10:1(急性期一般料5) |
認定看護師 |
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住所 | 〒065-0041 札幌市東区本町1条1丁目2番10号 |
交通機関1 | 地下鉄東豊線「環状通東」駅より徒歩8分 |
代表電話番号 | 011-784-1811 |
FAX | 011-784-1838 |
URL | http://www.hgh.or.jp/ |
院長 | 森田 高行 |
看護部長 | 斉藤 佳子 |
外来患者数(1日平均) | 190名 |
入院患者数(1日平均) | 130名 |
診療科目 |
腫瘍内科、緩和ケア内科、病理診断科 |
お問合せ部署 |
看護部 |
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担当者名 |
採用担当者 |
所在地 |
札幌市東区本町1条1丁目2番10号 |
お問合せ部署電話番号 |
011-784-1811 (代) |
E-mailアドレス |
hghkangobu@hgh.or.jp |
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一般病院で身につくスキルとしては、オールマイティな医療・看護に関するスキルが身につくことが最も特徴的であると言えます。様々な環境下での看護の提供をすることを求められることが多く、臨機応変な対応力を養うことが可能です。また、医療技術についても幅広い機会に恵まれ様々な習得の機会が多くあるようです。また、看護師としての基礎知識をしっかり学ぶことも可能な場合が多いようです。基本的には、業務の中心は入院患者に対する医師の治療補助がメインであり病棟では、患者さんに寄り添いながら様々な病状の変化に対する対処の仕方や、患者さまの不安を取り除くコミュニケーションの取り方を身に付けることができます。病院によっては急性期から慢性期まで幅広い診療領域の看護経験を積めるので、状況に応じた柔軟な対応能力を磨くことも可能なようです。
一般病院は多種多様な医療機関がその中に含まれています。住み慣れた地域で、いつまでも健康過ごすための仕組みである地域包括ケアシステム、その中でも地域医療における中核病院として存在していることも多く、急性期・リハビリテーション・在宅療養におけるまで最も幅広くカバーしていることも多くあります。医療機能としては、診療所・大学病院・専門病院・リハビリ施設・介護事業所等と地域との連携を密にしてその地域住民に近い形で医療を提供しています。そのため、患者さんは多種多様で様々な人が対象となる場合も多く、患者さんや場合によっては、患者さんの家族と密接なコミュニケーションを図りながら地域医療を支えていく場合も多くあります。