千葉県・一般病院
救急医療・急性期医療を核とした地域中核病院です。
千葉県の山武地域の3次救急を担うため、2014年4月に東金市丘山台にオープンした病院です。救急医療に加え、地域中核病院の役割を担う急性期病院です。重症な患者さんをケアする集中治療室(ICU)10床、ハイケアユニット(HCU)10床、脳卒中ケアユニット(SCU)12床の３つのユニットがあります、
| 住所 | 〒283-8686 千葉県東金市丘山台三丁目6番地2 地図 |
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| 病院種別 |
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| 病床数 | 314床 |
| 職員数 |
531名
2023年4月現在 |
| 看護職員数 |
321名
2023年4月現在 |
| 看護体系 | 7:1 |
| 募集職種 |
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| 勤務形態 |
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| 勤務形態 |
夜勤専従 |
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| 募集職種 |
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| 応募資格 |
看護師免許または准看護師免許を有する方 |
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| 募集人員 |
一緒に働く仲間となってくださる方のご応募をお待ちしています。 |
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| 募集理由 |
病棟・病床拡大中のため |
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| 経験年数 |
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| 選考方法 |
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| 必要書類 |
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| 雇用形態 |
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| 月額給与 |
2023年4月実績
※年齢、経験、能力を考慮の上、規定により決定します。 |
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| 月額給与内訳 |
諸手当=夜間看護手当(4回)、夜間勤務手当(4回)、調整額（看護師のみ)、処遇改善手当、一律時間外勤務手当(15時間相当：大卒=25,000円、３年課程卒=24,500円、２年課程・高専卒=24,000円、助産師=25,600円)含む 【モデルケース※経験５年の場合】 看護師:354,364円（基本給:246,100円、諸手当:108,264円） |
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| その他の諸手当 | 通勤手当、住居手当、時間外勤務手当(月15時間を超過した場合は別途支給します) | ||||||||||||||||||||
| 勤務時間 | ２交代制勤務 | ||||||||||||||||||||
| 勤務時間説明 |
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| 勤務地 | 千葉県東金市丘山台三丁目6番地2 | ||||||||||||||||||||
| 昇給・賞与 | 昇給：年１回（４月実施）・賞与：年２回（６・12月支給：昨年度実績） | ||||||||||||||||||||
| 休日 | ４週８休 ※祝日出勤振替 | ||||||||||||||||||||
| 休暇 | 年次休暇、特別休暇、病気休暇、育児・介護休業など | ||||||||||||||||||||
| 加入保険制度 | 厚生年金、健康保険、雇用保険、公務災害など |
| 看護宿舎 |
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| 進学・キャリアアップ支援制度 |
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| 退職金制度 |
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| 保育施設 |
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| 被服貸与 |
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| 教育制度 |
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| 月額給与 |
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| その他諸手当 | 通勤手当、住居手当など | ||||||
| 勤務時間 | 勤務時間は応相談 | ||||||
| 勤務時間説明 |
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| 勤務地 | 千葉県東金市丘山台三丁目6番地2 | ||||||
| 昇給及び賞与 | なし | ||||||
| 休日 | 勤務日以外の日 | ||||||
| 休暇 | 年次休暇、特別休暇、病気休暇、育児・介護休業など ※勤務日数により異なる。 | ||||||
| 加入保険制度 | 厚生年金、健康保険、雇用保険、公務災害など |
| 地方独立行政法人 |
地方独立行政法人東金九十九里地域医療センター |
|---|---|
| 病院種別 |
救命救急センター併設 |
| 機能・特質 |
救急医療・急性期医療に軸足をおいた地域中核病院 |
| 病床数 | 314床 |
| 職員数 |
531名
2023年4月現在 |
| 看護職員数 |
321名
2023年4月現在 |
| 看護体系 | 7:1 |
| 専門看護師 |
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| 認定看護師 |
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| 住所 | 〒283-8686 千葉県東金市丘山台三丁目6番地2 地図 |
| 交通機関1 | 【電車】JR外房線「大網」駅よりバス約10分 |
| 交通機関2 | 【電車】JR外房線「東金」駅よりタクシー約15分 |
| 代表電話番号 | 0475-50-1199 |
| FAX | 0475-50-1356 |
| URL | https://www.tkmedical.jp/ |
| 理事長 | 河野 陽一 |
| 看護部長 | 神明 直美 |
| 外来患者数(1日平均) | 1日平均約395名（令和4年度実績） |
| 入院患者数(1日平均) | 1日平均約195名（令和4年度実績） |
| 診療科目数 | 22科 |
| 診療科目 |
総合診療科、脳神経内科、代謝･内分泌内科、救急科、病理診断科 |
| 付属施設・関連施設 | 東千葉メディカルセンターでは、千葉大学と「千葉大学医学部附属病院東金九十九里地域臨床教育センター」の協定を締結しています。この千葉大学との連携のもと、初期研修医や後期研修医の教育に取り組んでいます。また、看護師や薬剤師、コメディカルに対する教育も積極的に行っています。 |
| お問合せ部署 |
事務部総務課 |
|---|---|
| 担当者名 |
人事給与係 |
| 所在地 |
千葉県東金市丘山台三丁目6番地2 |
| お問合せ部署電話番号 |
0475-50-1199 （代表） |
| E-mailアドレス |
ecmc-kangoweb@tkmedical.jp |
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一般病院で身につくスキルとしては、オールマイティな医療・看護に関するスキルが身につくことが最も特徴的であると言えます。様々な環境下での看護の提供をすることを求められることが多く、臨機応変な対応力を養うことが可能です。また、医療技術についても幅広い機会に恵まれ様々な習得の機会が多くあるようです。また、看護師としての基礎知識をしっかり学ぶことも可能な場合が多いようです。基本的には、業務の中心は入院患者に対する医師の治療補助がメインであり病棟では、患者さんに寄り添いながら様々な病状の変化に対する対処の仕方や、患者さまの不安を取り除くコミュニケーションの取り方を身に付けることができます。病院によっては急性期から慢性期まで幅広い診療領域の看護経験を積めるので、状況に応じた柔軟な対応能力を磨くことも可能なようです。
一般病院は多種多様な医療機関がその中に含まれています。住み慣れた地域で、いつまでも健康過ごすための仕組みである地域包括ケアシステム、その中でも地域医療における中核病院として存在していることも多く、急性期・リハビリテーション・在宅療養におけるまで最も幅広くカバーしていることも多くあります。医療機能としては、診療所・大学病院・専門病院・リハビリ施設・介護事業所等と地域との連携を密にしてその地域住民に近い形で医療を提供しています。そのため、患者さんは多種多様で様々な人が対象となる場合も多く、患者さんや場合によっては、患者さんの家族と密接なコミュニケーションを図りながら地域医療を支えていく場合も多くあります。
法人からのお知らせ
新卒助産師・看護師だけではなく、既卒看護師も募集中です。ブランクがある方には研修を行います。最初は非常勤で短時間の勤務でも構いませんので、ご興味がある方はご連絡ください。