【成田赤十字病院】の看護師(ナース)就職・転職・求人・採用情報

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成田赤十字病院 (なりたせきじゅうじびょういん)

あなたの笑顔、募集中。

当院は、千葉県唯一の赤十字病院です。
災害救護・国際空港に近い・三次救急を行う・ヘリポート有するという特徴があります。診療科は32科と充実していて、病棟配置後は各々のペースに合わせて行うので、無理ないペースで学べて成長できます!!

住所 〒286-8523 千葉県成田市飯田町90-1 地図
病院種別
  • 一般病院
病床数 716床
(病床数内訳) 一般659床、精神50床、感染7床
職員数 1,359名
看護職員数 740名
看護体系 一般病棟7:1
募集職種
  • 看護師
  • 助産師
勤務形態
  • 交代制
  • 正規職員
  • 非正規職員
  • 看護宿舎
  • 退職金制度
  • 保育施設
  • 被服貸与
  • 教育制度
地域の基幹病院です!
千葉県唯一の赤十字病院であり、災害拠点病院に指定されています。

病院からのお知らせ

☆H30年スプリングインターンシップ開催☆
3月8日(木)・3月15日(木)・4月5日(木)
体験&概要説明&院内見学&先輩看護師懇談会などを行いますよ♪
※お申込はH30年1月4日~

ギャラリー

日頃の業務を忘れ、心身をリフレッシュする研修です
安全な看護を提供するためにポンプの使用方法を学びます
ワンルームタイプ、専用駐車場あり

イベント

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イベント公開中

見学会

病院説明会

開催地 / 所在地 千葉県 / 千葉県
対象 19卒看護学生・既卒看護師既卒看護師
見学会

病院説明会

開催地 / 所在地 千葉県 / 千葉県
対象 19卒看護学生・既卒看護師既卒看護師
見学会

病院説明会

開催地 / 所在地 千葉県 / 千葉県
対象 19卒看護学生・既卒看護師既卒看護師

グループ病院

採用担当者からのメッセージ

☆★中途者大歓迎☆★

年度途中の採用も積極的に行っております。毎月行っている院内説明会か、日にちが合わなければ平日のみですが対応可能です。
ぜひ一度いらしてください!
給与については、経験年数等の経験加算がございます。履歴書等、これまでの経験がわかるものをご郵送いただくか、メールにてお教えいただけたら計算いたしますので、遠慮なくお申し付けください。

転職募集要項

募集要項
勤務形態
  • 交代制
募集職種
  • 看護師
  • 助産師
応募資格

看護師、助産師資格を有する方

募集人員

随時募集

経験年数
選考方法
面接
筆記試験
その他 書類選考
※書類選考通過された方へ、採用試験開催通知文を送付致します。
必要書類
履歴書 当院指定様式、A3サイズにて
※履歴書は、当院看護部HPよりダウンロードしてご活用ください。
資格免許証コピー A4サイズにて
その他 試験日の10日前までに必着で送付してください。期日を過ぎた場合、受け付けられないことがございます。
待遇と勤務
雇用形態
  • 正規職員
  • 非正規職員
正規職員
月額給与
条件 合計 基本給 諸手当
看護師 298,978円 237,130円 61,848円
助産師 298,978円 237,130円 61848円

※年齢、経験、能力を考慮の上、規定により決定します。

月額給与内訳 ※上記、は基本給(一律地域手当含む)+諸手当の合計金額です。
※上記諸手当は、準夜4回/15,672円、深夜4回/23,508円、時間外/22,668円です。
勤務時間 3交代、2交代
勤務時間説明
勤務名称 勤務時間 備考
<3交代>
日勤 8:30 ~ 17:00
準夜 16:30 ~ 1:00
深夜 0:30 ~ 9:00
<2交代>
日勤 8:30 ~ 17:00
夜勤 16:30 ~ 9:00
勤務地 成田赤十字病院
昇給・賞与 昇給/年1回、賞与/年2回
休日 週休2日制
休暇 年次有給休暇(入職時期によって異なる)、祝祭日、年末年始休暇6日間、創立記念日、看護休暇、慰労休暇、特別休暇(夏季休暇3日間、結婚休暇5日間、永年勤続 など)
福利厚生 加入保険制度 各種完備、日赤厚生年金基金制度
      看護宿舎
病院から徒歩5分の近さ
      奨学金制度
      退職金制度
勤続1年以上の者
      保育施設
夜間託児あり
      被服貸与
教育制度
非正規職員
月額給与 <参考> 2018年度新卒(予定)
条件 給与
大卒 304,880円
短大卒 297,228円
看護学校3年卒 297,228円
看護学校2年卒 284,505円
高校専攻科卒 284,505円

※年齢、経験、能力を考慮の上、規定により決定します。

給与内訳 ※上記、は基本給(一律地域手当含む)+諸手当の合計金額です。
※上記諸手当は、準夜・深夜手当4回ずつ、時間外手当です。
※経験者には、経験加算があります。
その他諸手当 住宅手当、通勤手当、扶養手当、その他各種手当あり
勤務時間 嘱託職員、パート職員により異なります。詳細はお問い合わせください。
勤務時間説明
勤務名称 勤務時間 備考
日勤 8:30 ~ 17:00
勤務地 成田赤十字病院
昇給及び賞与 昇給/年1回、賞与/年2回
休日 週休2日制
休暇 年次有給休暇(入職時期によって異なる)、祝祭日、年末年始休暇6日間、創立記念日、看護休暇、慰労休暇、特別休暇(夏季休暇3日間、結婚休暇5日間、永年勤続 など)
加入保険制度 各種完備、日赤厚生年金基金制度

病院基本情報

成田赤十字病院
設置体
  • 日赤病院
病院種別
  • 一般病院
日本医療機能評価機構認定3rdG 有 (3rdG:Ver1.0)
機能・特質

地域医療支援病院、地域周産期母子医療センター、災害拠点病院、臨床研修指定病院、ヘリポート、DPC対象病院

病床数 716床
(病床数内訳)

一般659床、精神50床、感染7床

職員数 1,359名
看護職員数 740名
看護体系 一般病棟7:1
専門看護師
  • 急性・重症患者看護
認定看護師
  • 救急看護
  • 皮膚・排泄ケア
  • 集中ケア
  • 緩和ケア
  • がん化学療法看護
  • がん性疼痛看護
  • 感染管理
  • 糖尿病看護
  • 新生児集中ケア
  • 透析看護
  • 手術看護
  • 摂食・嚥下障害看護
  • 小児救急看護
  • 認知症看護
  • 脳卒中リハビリテーション看護
住所 〒286-8523 千葉県成田市飯田町90-1 地図
交通機関1 JR成田線「成田」駅より千葉交通バス「日赤病院行」下車、徒歩1分
交通機関2 京成本線「京成成田」駅より千葉交通バス「日赤病院行」下車、徒歩1分
交通機関3 京成本線「公津の杜」駅より徒歩15分
代表電話番号 0476-22-2311(代)
FAX 0476-22-2482
URL http://www.narita.jrc.or.jp/
院長 加藤 誠
看護部長 石渡祥子
外来患者数(1日平均) 1168名
入院患者数(1日平均) 618名
診療科目数 32科
診療科目
  • 内科
  • 精神科
  • 神経内科
  • 呼吸器内科
  • 呼吸器外科
  • 消化器内科
  • 消化器外科
  • 循環器内科
  • 小児科
  • 外科
  • 整形外科
  • 形成外科
  • 脳神経外科
  • 心臓血管外科
  • 小児外科
  • 皮膚科
  • 泌尿器科
  • 産婦人科
  • 眼科
  • 耳鼻咽喉科
  • リハビリテーション科
  • 放射線科
  • 歯科口腔外科
  • 麻酔科

血液腫瘍内科 糖尿病代謝内科 腎臓内科 リウマチ内科 アレルギー内科 乳腺外科 緩和ケア外科 ほか

付属施設・関連施設 救命救急センター、集中治療室、新生児センター、人工透析センター、リハビリテーションセンター、無菌治療室、感染症病床、老人性認知症疾患センター、健康管理センター、人間ドッグ、緩和ケア病床

お問合せ先

お問合せ部署

総務課 人事係

担当者名

内野

所在地

千葉県成田市飯田町90-1

お問合せ部署電話番号

0476-22-2311

(代)

E-mailアドレス

soumu-kango@naritasekijyuji.jp

一般病院について

身につくスキル

一般病院で身につくスキルとしては、オールマイティな医療・看護に関するスキルが身につくことが最も特徴的であると言えます。様々な環境下での看護の提供をすることを求められることが多く、臨機応変な対応力を養うことが可能です。また、医療技術についても幅広い機会に恵まれ様々な習得の機会が多くあるようです。また、看護師としての基礎知識をしっかり学ぶことも可能な場合が多いようです。基本的には、業務の中心は入院患者に対する医師の治療補助がメインであり病棟では、患者さんに寄り添いながら様々な病状の変化に対する対処の仕方や、患者さまの不安を取り除くコミュニケーションの取り方を身に付けることができます。病院によっては急性期から慢性期まで幅広い診療領域の看護経験を積めるので、状況に応じた柔軟な対応能力を磨くことも可能なようです。

特徴

一般病院は多種多様な医療機関がその中に含まれています。住み慣れた地域で、いつまでも健康過ごすための仕組みである地域包括ケアシステム、その中でも地域医療における中核病院として存在していることも多く、急性期・リハビリテーション・在宅療養におけるまで最も幅広くカバーしていることも多くあります。医療機能としては、診療所・大学病院・専門病院・リハビリ施設・介護事業所等と地域との連携を密にしてその地域住民に近い形で医療を提供しています。そのため、患者さんは多種多様で様々な人が対象となる場合も多く、患者さんや場合によっては、患者さんの家族と密接なコミュニケーションを図りながら地域医療を支えていく場合も多くあります。