【清恵会三宝病院】の看護師(ナース)就職・転職・求人・採用情報

大阪府・療養型・社会医療法人清恵会

清恵会三宝病院 (せいけいかいさんぼうびょういん)

脳血管疾患の後遺症や運動器疾患の手術後のリハビリテーションと、人工透析患者様の透析治療を行う

回復期リハビリテーション病棟では365日リハビリを実施。通所リハビリテーション、訪問リハビリテーションも行っています。
人工透析センターでは、チーム医療により入院・外を問わず安心の診療環境を整えています。
また、療養病棟では、患者様その人らしさを大切にした看護で、快適な療養生活を送っていただけるよう努めています。

住所 〒590-0903 堺市堺区松屋町1-4-1 地図
病院種別
  • 療養型
病床数 240床
職員数 258名
看護体系 15:1 20:1 25:1
募集職種
  • 看護師
  • 准看護師
  • 助産師
勤務形態
  • 交代制
  • 奨学金制度
  • 退職金制度
  • 保育施設
  • 被服貸与
  • 教育制度

採用担当者からのメッセージ

急性期から在宅療養まで4つの医療施設を有し、 あなたのライフスタイルに合った職場を選ぶことができます

清恵会看護部は、創始者のモットーである「いつでも、どこでも、どなたでも」のもと、患者様本位の看護を目指し実践してきました。4つの職場いずれも看護絵への熱意と向上心に溢れ、みんなで助け合い学び合う気風が根づいています。
先輩たちの教育への情熱は非常に高く、円滑なコミュニケーションのもと、一人ひとりの看護師が生き生きと働くことができる環境づくりと、教育研修体制の充実に日々取り組んでおります。

新卒採用要項

募集要項
勤務形態
  • 交代制
募集職種
  • 看護師
  • 准看護師
  • 助産師
応募資格

助産師、看護師、准看護師の資格を有する方(資格取得見込者含む) ※四大、短大、専門学校卒業および卒業予定の方

募集人員

20名

選考方法
面接 面接日は応募書類到着後、連絡いたします
必要書類
履歴書 写真貼付
卒業見込証明書 既卒者は免許証写し
待遇と勤務
雇用形態
  • 正規職員
月額給与

2017 年度 実績

条件 合計 基本給 諸手当
助産師 316,930円 228,000円 88,930円
看護師(大卒) 304,920円 217,300円 87,620円
看護師(他) 300,650円 213,500円 87,150円
准看護師 257,360円 179,940円 77,420円
月額給与内訳 ※上記は基本給と諸手当の合計です
※諸手当/特別手当、夜勤手当(当直4回の合計)、皆勤手当、時間外手当 
※時間外手当は引継ぎなどによる時間を想定した1カ月16時間の場合の金額
その他の諸手当 ※通勤手当別途支給(最高50,000円)
※経験年数加算あり
勤務時間 2交代制
勤務時間説明
勤務名称 勤務時間 備考
日勤 9:00 ~ 17:00
夜勤 17:00 ~ 9:30
勤務地 清恵会三宝病院
昇給・賞与 昇給/年1回(4月)、賞与/年2回(7月・12月)
休日 4週8休制(年間111日間)
休暇 祝日、有給休暇(入職後3カ月で3日、6カ月で10日、最高20日)、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休業、育児時間、創立記念、リフレッシュ休暇
加入保険制度 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
奨学金制度
退職金制度
勤続2年以上に支給
保育施設
365日24時間対応体制の院内保育所あり
被服貸与
教育制度
プリセプター制、階層別教育、認定看護師資格取得支援など
その他福利厚生 慶弔見舞金、永年勤続者表彰、レクリエーション、診療費補助、食事費補助、クラブ活動、保養所、時短制度、メンタルヘルスケア(保健師によるカウンセリングあり)、助産師奨学金制度、育児短時間勤務制度

病院基本情報

清恵会三宝病院
設置体
  • 社会医療法人
病院種別
  • 療養型

清恵会三宝病院/慢性期

病床数 240床
職員数 258名
看護体系 15:1 20:1 25:1
住所 〒590-0903 堺市堺区松屋町1-4-1 地図
交通機関1 南海本線「七道」駅下車徒歩14分
代表電話番号 072-226-8131
URL http://seikeikai.or.jp/sanbou/
院長 藤田 亨
看護部長 川村 由美子
診療科目数 3
診療科目
  • 内科
  • 整形外科
  • リハビリテーション科
付属施設・関連施設 清恵会病院、清恵会向陵クリニック・清恵会訪問看護ステーション・清恵会看護医療専門学院・清恵会第二医療専門学院

お問合せ先

お問合せ部署

本部事務局 人事グループ

所在地

堺市堺区南安井町1-1-1

お問合せ部署電話番号

072-223-8199

E-mailアドレス

jinji@seikeikai.or.jp

清恵会三宝病院就職・求人情報をご覧いただきました皆さんへ

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療養型について

身につくスキル

療養型で働く時に身につくスキルとしては、基本的には一般病院で経験スキルと似ている部分も多くあります。但し、療養型の場合は、患者さんは高齢者が多くいる場合もあります。そのため、医療機関や職員の配置状況によっても異なってきますが、医療的な処置に加えて、食事補助や排泄介助等を部分的に担当することもあるようです。これは、患者さんの病状は安定しているものの、寝たきりの状態であったり、または麻痺によって会話が困難であったり、認知症を発症しているなどの場合があるためとなります。そういった際には長く病院で生活をする患者さんに快適に生活してもらえるよう患者さんのQOLを高める経験を積むことも可能で、それが技術として養われます。

特徴

療養型の特徴とは、その名の通り治療を一番の目的としているわけでなく、療養を目的とした病床をメインに機能をもっている病院のことを表し、特徴としても病状が安定している慢性期の患者さんの長期療養を目的とした医療やリハビリテーションの提供を目的としている点です。設備環境としても基本的なものだけに留められていて、談話室やベッド面積のゆとりに力をいれている医療機関もあるようです。また特徴として、入院している患者さんの安全を確保し、長期療養によって感じやすい精神的・肉体的ストレスを緩和することも必要な機能として特徴的であるようです。超高齢社会が進行するにつれ、医療においても療養機能は必要性が高まると予想されています。