群馬県・一般病院・老健施設
| 勤務形態 |
非常勤・パートは日勤のみでも可 |
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| 募集職種 |
非常勤・パートは准看護師でも可、上記の「その他」は看護助手（パート） |
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| 応募資格 |
資格を有する方 |
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| 募集人員 |
新規事業の実施 |
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| 経験年数 |
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| 選考方法 |
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| 必要書類 |
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| 雇用形態 |
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| 月額給与 |
モデルケース 24年度実績（経験年数５年の場合）
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| 月額給与内訳 |
常勤は経験年数に応じた基本給を算定、調整額14,140円支給 ※2012 年 4月新卒 実績 （参考） 大卒 218,040円、看護学校3年卒 212,440円 ※基本給及び一律調整額14,140円支給 |
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| その他の諸手当 | 常勤は通勤手当、住居手当、時間外手当、夜間勤務手当、扶養手当、期末勤勉手当（年２回）などを支給 | ||||||||||||||||||||
| 勤務時間 |
１週38時間45分 通常午前８時30分から午後５時15分まで ３交替制または変則２交替制 配属場所により、早出・遅出勤務あり |
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| 勤務地 | 群馬県伊勢崎市連取本町１２番地１ | ||||||||||||||||||||
| 昇給・賞与 | 昇給年１回、賞与年２回（市の条例に基づき支給） | ||||||||||||||||||||
| 休日 | 完全週休２日制 | ||||||||||||||||||||
| 休暇 | 年次有給休暇20日、結婚休暇、産前・産後休暇、育児休業、介護休暇、リフレッシュ休暇制度など | ||||||||||||||||||||
| 加入保険制度 | 群馬県市町村職員共済組合 |
| 看護宿舎 |
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| 進学・キャリアアップ支援制度 |
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| 退職金制度 |
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| 保育施設 |
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| 被服貸与 |
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| 教育制度 |
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| その他福利厚生 | 採用後は地方公務員として、群馬県市町村職員共済組合や職員互助会において、定期健康診断、人間ドック、協定施設の宿泊施設利用助成、スポーツクラブ法人会員などの制度があります。 |
| 月額給与 |
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| 勤務時間 |
通常午前８時30分から午後５時15分まで ３交替制または変則２交替制 配属場所により、早出・遅出勤務あり |
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| 勤務地 | 群馬県伊勢崎市連取本町１２番地１ |
| お問合せ部署 |
企画財政課 |
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| 担当者名 |
人事係 |
| 所在地 |
群馬県伊勢崎市連取本町１２番地１ |
| お問合せ部署電話番号 |
0270-25-5022 （内線5241） |
| E-mailアドレス |
office@hospital.isesaki.gunma.jp |
