【悠遊健康村病院】の看護師(ナース)就職・転職・求人・採用情報

新潟県・ケアミックス・医療法人立川メディカルセンター

悠遊健康村病院 (ゆうゆうけんこうむらびょういん)

地域の高齢者医療および介護を支えています

亜急性期から慢性期の内科・脳神経外科・精神科・神経内科・整形外科・形成外科の患者さんを対象に医療サービスの提供、回復期リハビリテーション病棟(100床)を中心としたリハビリ治療、終末期の治療と看護、高齢者に対する在宅支援、地域生活支援などを行っています。「再び働き楽しむために」専門医を中心に充実したスタッフと設備で家庭や社会への復帰をサポートしています。

住所 新潟県長岡市大字日越337
病院種別
  • ケアミックス
病床数 300床
病床数備考 一般病棟151床、療養型病床149床
募集職種
  • 看護師
勤務形態
  • 交代制
  • 正規職員
  • 看護宿舎
  • 退職金制度
  • 保育施設
  • 被服貸与
  • 教育制度

グループ病院

採用担当者からのメッセージ

私たち看護師は、患者から学ぶ姿勢を忘れず、いつでも笑顔で優しい看護、正確な技術の提供による安全な看護、職員お互いが人格を尊重し連携し合う職場づくりやチーム医療の推進に努力しています。
ここでは、医療よりも「看護・介護」が中心で、特に必要なことは観察力・判断力です。患者とじっくりかかわりたい・・・その思いを実現し体験を通してし学び成長できるよう支援します。

転職募集要項

募集要項
勤務形態
  • 交代制
募集職種
  • 看護師
応募資格

看護師有資格者

経験年数
選考方法
面接
その他 書類審査
必要書類
履歴書
資格免許証コピー
健康診断書
待遇と勤務
雇用形態
  • 正規職員
正規職員
月額給与

<参考> 2017年度新卒者実績

条件 合計 基本給 諸手当
大卒 205,000円 195,400円 9,600円
看護学校卒 200,000円 190,600円 9,400円

※年齢、経験、能力を考慮の上、規定により決定します。

月額給与内訳 上記の諸手当は、看護手当です
その他の諸手当 通勤手当、住宅手当、扶養手当、夜勤手当、日祭手当
勤務時間 2交代制
勤務時間説明
勤務名称 勤務時間 備考
日勤 8:30 ~ 17:00
夜勤 16:00 ~ 9:00
勤務地 立川総合病院(新潟県長岡市)
悠遊健康村病院(新潟県長岡市)
柏崎厚生病院(新潟県柏崎市)
昇給・賞与 昇給/年1回、賞与/年2回(2016年度実:4.9カ月)
休日 週休2日制
休暇 年末年始、年次有給、夏期休暇、特別休暇
福利厚生 加入保険制度 健康保険、労災保険、雇用保険、厚生年金
      看護宿舎
      退職金制度
      保育施設
      被服貸与
教育制度
その他福利厚生 テニスコート、体育館、法人別荘(軽井沢)

病院基本情報

悠遊健康村病院
設置体

医療法人立川メディカルセンター

病院種別
  • ケアミックス
病床数 300床
病床数備考

一般病棟151床、療養型病床149床

住所 新潟県長岡市大字日越337
交通機関1 長岡I.Cより車で3分
交通機関2 JR「長岡」駅より越後交通バス30分(大手口7番線発)悠遊健康村または長峰団地下車
交通機関3 たちかわ連絡バス
長岡駅・立川総合病院・悠遊健康村を巡回
代表電話番号 0258-47-8500
FAX 0258-47-8555
URL http://www.tatikawa.or.jp/yuuyuu/index.html
院長 立川 浩
診療科目数 8科
診療科目
  • 内科
  • 神経内科
  • リウマチ科
  • 整形外科
  • 形成外科
  • 脳神経外科
  • リハビリテーション科
  • その他

ストレス外来

付属施設・関連施設 介護老人保健施設 悠遊苑(入所150床、通所40名)、グループホーム晴遊庵(1棟9名)

お問合せ先

お問合せ部署

本部

担当者名

樋口敦子

所在地

新潟県長岡市上条町字谷内561-1

お問合せ部署電話番号

0258-33-3111

(代)

E-mailアドレス

tatikawa@niigata-inet.or.jp

ケアミックスについて

身につくスキル

ケアミックスで働く場合に身につくスキルとしては、ライフステージに合わせた柔軟な看護のスキルが習得出来ることです。特に女性は結婚・妊娠・出産・育児などで働くスタイルを変えざるを得ない場合があります。ケアミックスは、ライフステージに合わせて、働き方を変えられる環境が整っていると言えます。急性期では状況に合わせスキルアップできるものの、急変や緊急対応で、どうしても残業も多い傾向があります。逆に療養型では医療行為は少なく、スキルアップしにくいのですが、ルーティンワークが多く、残業は少ない傾向があります。このようにケアミックスはライフステージに合わせた働き方の選び方ができる医療機関もあり、短期間でのスキル習得だけでなく生活と合わせた長期的なスキル習得が可能になります。

特徴

ケアミックスの特徴は、急性期機能と療養型機能などのように、複数の違うタイプの医療を提供している病院の特徴です。ケアミックスでは急性期の治療が終わり、リハビリテーション等に移行したい場合に、患者さんは転院せずに病棟を移るだけで良いという特徴があります。医療機関にもよりますがケアミックスは訪問看護や訪問リハビリ等を行い、デイサービスセンターを併設していることもあり、急性期から在宅医療までを一貫して積極的に行っていることも特徴の1つです。ケアミックスのほとんどは、急性期や慢性期、リハビリ期の複数の医療を提供していますが、1つの病棟内でミックスされているわけではなく、急性期病棟、療養型病棟、回復期リハビリテーション病棟と、病棟ごとに行っている医療は異なっているようです。