【国立病院機構関東信越グループ33病院】の看護師(ナース)就職・転職・求人・採用情報

東京都・一般病院・療養型・精神科

国立病院機構関東信越グループ33病院 (こくりつびょういんきこうかんとうしんえつぐるーぷ)

めざす看護の実現に向けて

関東信越グループには1都9県に33の病院があり、
急性期、災害、重症障害児(者)、神経・筋難病患者、精神障害者、結核患者の看護など、
地域と連携し様々な看護が提供され多くの看護師が活躍しています。
「めざす看護」の道は一人一人違います。
卒業後は「看護職員能力プログラム」に沿って個人の看護実践能力の向上と
キャリア形成を支援していきます。
看護について語り合い、共に学び成長していきましょう。

住所 〒152-0021 東京都目黒区東が丘2-5-21
病院種別
  • 一般病院
  • 療養型
  • 精神科
病床数 55,000床
病床数備考 全国のおおよその数
職員数 62,000名

全国のおおよその人数

看護職員数 41,000名

全国のおおよその人数

看護体系 各病院により異なる
募集職種
  • 看護師
  • 助産師
勤務形態
  • 交代制
  • 正規職員
  • 看護宿舎
  • 奨学金制度
  • 退職金制度
  • 保育施設
  • 被服貸与
  • 教育制度
フォーラム

病院からのお知らせ

平成30年9月1日(土)看護就活フェアを開催いたします。
関東信越グループ32病院紹介を致します!
先輩ナースの話も聞けます!
詳細はHPをご覧下さい。

転職募集要項

募集要項
勤務形態
  • 交代制
募集職種
  • 看護師
  • 助産師
応募資格

助産師又は看護師の資格を有する方

経験年数
選考方法
面接
その他 小論文
必要書類
履歴書
資格免許証コピー
その他 願書、卒業証明書、看護師等免許証写
待遇と勤務
雇用形態
  • 正規職員
正規職員
月額給与

2014年度(新卒の場合)

条件 合計 基本給 諸手当
助産師 203,400円 203,400円
看護師(大卒) 200,600円 200,600円
看護師(短大3年卒) 191,300円 191,300円

※年齢、経験、能力を考慮の上、規定により決定します。

月額給与内訳 上記は基本給のみの金額です。
※基本給は経験年数等により異なります。
諸手当:夜勤手当(三交代夜勤、月8回※病院により異なる)、地域手当、民間アパート家賃の住居手当(月額最高27,000円支給)、交通機関利用の通勤手当(月額最高55,000円まで全額支給)。時間外勤務手当は、別途支給。
その他の諸手当 扶養手当、専門看護手当、特殊勤務、超過勤務 ほか
勤務時間 各病院により異なる ※4週155時間勤務(4週8休制) 週38時間45分勤務 1日平均7時間45分勤務
勤務地 関東甲信越地区にある33病院のうち、採用を希望する病院
昇給・賞与 昇給/年1回
賞与/年2回、年度末賞与の実績あり
休日 4週8休
休暇 年次休暇(有給)、病気休暇(有給)、特別休暇(夏季休暇・結婚休暇・出産休暇・子の看護休暇など、有給)
医療保険・年金 1.国家公務員共済組合法に基づく共済組合
2.雇用保険法に基づく雇用保険
       看護宿舎
各病院により異なる
       奨学金制度
各病院により異なる
       退職金制度
       保育施設
各病院により異なる
       被服貸与
各病院により異なる
教育制度
幹部・中間管理者研修、看護教員養成研修、実習指導者研修、専門看護研修(認定看護師etc.)

病院基本情報

国立病院機構関東信越グループ33病院
設置体
  • 独立行政法人
病院種別
  • 一般病院
  • 療養型
  • 精神科
日本医療機能評価機構認定
病床数 55,000床
病床数備考

全国のおおよその数

職員数 62,000名

全国のおおよその人数

看護職員数 41,000名

全国のおおよその人数

看護体系 各病院により異なる
住所 〒152-0021 東京都目黒区東が丘2-5-21
交通機関1 東急田園都市線「駒沢大学」駅より徒歩15分
交通機関2 各線「渋谷」駅より(東急バス31番乗り場)「駒沢公園東口」下車
代表電話番号 03-5712-3101(代)
FAX 03-5712-3110
URL http://www.nho-kansin.jp
診療科目数 32科
診療科目
  • 内科
  • 心療内科
  • 精神科
  • 神経内科
  • 呼吸器内科
  • 呼吸器外科
  • 消化器内科
  • 消化器外科
  • 循環器内科
  • アレルギー科
  • リウマチ科
  • 小児科
  • 外科
  • 整形外科
  • 形成外科
  • 脳神経外科
  • 心臓血管外科
  • 小児外科
  • 皮膚科
  • 泌尿器科
  • 産婦人科
  • 産科
  • 婦人科
  • 眼科
  • 耳鼻咽喉科
  • リハビリテーション科
  • 放射線科
  • 歯科
  • 小児歯科
  • 歯科口腔外科
  • 麻酔科

※グループ全体として

付属施設・関連施設 附属看護学校、院内保育所

お問合せ先

お問合せ部署

看護職採用担当者

担当者名

浅野 裕美子

所在地

東京都目黒区東が丘2-5-23

お問合せ部署電話番号

03-5712-3110

0120-979-703(直)

E-mailアドレス

kansin-iryou@hosp.go.jp

一般病院について

身につくスキル

一般病院で身につくスキルとしては、オールマイティな医療・看護に関するスキルが身につくことが最も特徴的であると言えます。様々な環境下での看護の提供をすることを求められることが多く、臨機応変な対応力を養うことが可能です。また、医療技術についても幅広い機会に恵まれ様々な習得の機会が多くあるようです。また、看護師としての基礎知識をしっかり学ぶことも可能な場合が多いようです。基本的には、業務の中心は入院患者に対する医師の治療補助がメインであり病棟では、患者さんに寄り添いながら様々な病状の変化に対する対処の仕方や、患者さまの不安を取り除くコミュニケーションの取り方を身に付けることができます。病院によっては急性期から慢性期まで幅広い診療領域の看護経験を積めるので、状況に応じた柔軟な対応能力を磨くことも可能なようです。

特徴

一般病院は多種多様な医療機関がその中に含まれています。住み慣れた地域で、いつまでも健康過ごすための仕組みである地域包括ケアシステム、その中でも地域医療における中核病院として存在していることも多く、急性期・リハビリテーション・在宅療養におけるまで最も幅広くカバーしていることも多くあります。医療機能としては、診療所・大学病院・専門病院・リハビリ施設・介護事業所等と地域との連携を密にしてその地域住民に近い形で医療を提供しています。そのため、患者さんは多種多様で様々な人が対象となる場合も多く、患者さんや場合によっては、患者さんの家族と密接なコミュニケーションを図りながら地域医療を支えていく場合も多くあります。